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“激情”
和“热情”
看起来相似，但完全不一样
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在了解提升员工的工作热情的方法之前，先来了解一下到底什么是热情。
“**”
和“热情”
这两个词容易被混为一谈，但其实是完全不同的东西。
**指的是“短期的干劲，爆发力”
。
热情指的是“长期的干劲，持久力”
。
**高的状态也就是充满干劲的状态。
**，也可以说是“一瞬间提升的干劲”
。
在年终比较忙的时期，或者截止日期临近的时候，员工可能会想着“到时候了！”
然后通过**来产出成果。
这往往将情绪提升到了极致，发挥了平时意想不到的力量。
可以说是“火灾现场爆发出的怪力”
[1]了。
**的提升，可以通过提高音量、驱动身体来实现。
提升**最简单的方法就是，一边大声喊叫“嘿！
嘿！
哟！”
，一边向上举起右拳。
但是，**无法长久地存续，提升后马上就会下降。
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