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写在前面的话
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写在前面的话
去年6月开始我在新浪开了一个博客（blog.sina..alfredyhxie），不时把自己的一些感悟写下来。
自娱自乐的同时，希望能和同人交流学习。
由于时间仓促，文字大多比较粗糙，但是感受确实十分真切，谈的也都是领导者常常遇见的问题。
没过多久这个博客开始受到网络朋友的热情推崇。
《中国广播影视》杂志的编辑偶尔看到后，觉得对广电界的管理人员会有所帮助，于是在杂志上专门为我开辟了一个专栏，名字就叫“老谢领导学”
，反响尚可。
再之后有出版社联系我，希望能结集出版。
说心里话，我从来没想过要把这些文字变成铅字，倒不是因为谦虚，我觉得自己写出来的东西还是有价值的，不愿意公开是因为怕被人看作是挖空心思的“阴谋家”
，“厚黑学”
传人。
尽管所写到的这些东西远没有一个普通的中国企业领导人所实践、所感悟的百分之一，但涉及到的领导学内容，依旧会让正统人士十分不舒服。
虽然是领导们每一天都在使用的武器，却没有听见他们任何一个人谈及。
或许是因为忙，但我更愿意相信是因为领导们信奉“领导智慧只能做不能说”
的教条，说多了就不灵了。
领导语言似乎是不同于其它的另外一种语言，极其含蓄微妙。
不过还好，从过去看过这些文字的人的反应来说，大多觉得有趣新鲜和实用，还没有人把这些思考直接和作者人格联系起来的事。
我觉得这也是东西方文化差异的表现。
在清华大学经管学院读IMBA的时候，有幸直接接受西方的管理教育。
让我们非常惊讶的是这些直接来自麻省理工斯隆管理学院的教育如此的实际，如此的理性和科学。
它不但教你西方的商业哲学、数学模型，还教你如何写简历，如何穿衣，如何讲话，甚至如何在一个组织中出人头地。
而这些在中国式的正规教育中决不会提及，因为它被看作不值得讲授，只能自我领悟的部分，而我觉得这恰恰就是我们的教育体系教出许多书呆子的缘故。
现代的西方领导早就不是高高神龛里的膜拜对象了，西方领导人似乎更容易公开地讨论各种实用的政治手段，把目的和手段分开，而东方文化则依旧要求名正言顺，手段和目的必须在正义道德的大旗下统一。
即便有所偏离的时候，也是要事后硬涂上几层厚厚的道德油彩。
实在不行的时候，还有“为尊者讳”
的古训，私下处理了事。
只要一说重视手段似乎就会与目的冲突，所以手段只能是雕虫小技，细枝末节。
似乎只要树起正义的大旗，一切都顺理成章地解决。
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