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斟酌良久，姜灼楚联系应鸾，诚恳地婉拒了对方改剧本的提议。
应鸾也不意外，甚至还夸了句不错。
杨宴懂得的道理，他自然也懂。
“那你现在想好找谁改了？”
应鸾多问了句。
“还没。
我要了一份内容部的人员作品履历表。”
姜灼楚说，“还有九音内部导演摄影人员名录。”
“我本来想等剧本写好再做别的。”
“现在看来，只能同步进行了。”
剧本不是现成的，得磨、得改，得跟内容部来回拉扯……眼看不是一日之功，多拖一天就是一天的钱。
应鸾笑了，“不到拍完那天，永远不敢说剧本写好了。”
“先把班底组起来。
这点比大多数人以为的要重要得多。”
姜灼楚一下午都在看这两份表。
出乎意料的是，九音演员不多，编剧和导演相关的幕后人才储备竟然很丰富，还有灯光、美术、音效等等，非常完备。
其中部分团队是过去给梁空拍过mv的班底，另外还有被集体收购的工作室和后期制作公司等……以及，徐氏。
徐氏有庞大而完整的影视制作团队，也有很多演员。
但被收购后，其中只有很少的一部分骨干经过挑选后进入了九音，剩下的仍在徐氏。
梁空派了一个管理经验丰富的高管过去，徐氏以后不会再拍高成本大制作的电影了，只会开发中小型项目，并从电影单栖向娱乐公司转型，再顺便继续给九音输送需要的人才。
撇除对徐氏的负面个人感情，姜灼楚也觉得梁空这一步走得挺精彩的。
他自己的经纪约也还在徐氏，严格来说，梁空是他现在真正意义上的老板。
只不过他糊得无人在意，梁空根本想不起来这回事儿。
其他类型的幕后人员，姜灼楚各挑了5-10个作为备选。
而剧本，他还是想找《你不在场》的原编剧来写。
尽管程总拿“联合署名”
来糊弄姜灼楚，但内部想查清谁是谁，并不难。
通过比对，姜灼楚很快锁定了几个人，其中就有孙文泽。
上次开会姗姗来迟的那个人，传说中“脾气不好”
的员工。
孙文泽这个名字，姜灼楚此前从未听过。
然而他名下参与过的作品，竟有多部是姜灼楚看过的。
他进九音时间不长，可职级不低，应该是被挖过来的。
干了半天hr的活，到傍晚，九楼大多人下班了。
姜灼楚去八层会议室门口转了圈，里面还在开会，没有结束的迹象。
想了想，姜灼楚决定今晚在公司多等一会儿。
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